Nos offres d'emploi

Client

Groupe industriel international, fonctionnant en synergie avec ses filiales, permettant le partage et l'enrichissement des compétences et expériences, nous investissons régulièrement pour offrir à nos clients des équipements de qualité et à nos salarié·es de bonnes conditions de travail (formation, outils, méthodes, organisation…).

Nous recherchons aujourd'hui notre HR Business Partner.

Poste

En tant que Business Partner, vous pilotez le plan de formation sur l'ensemble du site, la gestion RH opérationnelle et le volet recrutement d'une partie de nos effectifs, tout en étant force de proposition sur le déploiement de nos actions de communication tant en interne qu'à l'externe.

A ce titre vous :

- Elaborez et déployez le plan de formation sur l'ensemble du site : recueil des besoins, arbitrage, relations avec les organismes de formation, organisation des sessions et pilotage du budget

- Préparez le plan de succession en définissant les besoins en compétences à court, moyen et long terme et mettez en œuvre des solutions adaptées : promotions et mobilités, formation, intérim, alternance, recrutement…

- Ecoutez, conseillez et sensibilisez les Managers sur tous les domaines RH, et notamment social et les challengez pour atteindre davantage d'efficience, prenant en compte les enjeux business globaux

- Réalisez les entretiens annuels, intervenez sur le disciplinaire et vous appuyez sur vos connaissances en matière de droit du travail

- Effectuez une analyse et apporter des conseils juridiques sur l'ensemble des sujets le nécessitant (contrats et avenants, disciplinaire, procédures de règlement des griefs, etc.)

- Pilotez une partie du recrutement concernant nos profils techniques (Cadre et Techniciens), de la définition des besoins jusqu'à l'intégration

- Participez à des projets RH sur le site ou multisites sur le périmètre France

- Vous initiez et accompagnez le déploiement du plan de communication interne et externe et les actions relatives (actions de convivialité internes, participation forums, Job Dating, lien écoles, développement de notre marque employeur…)

Profil

De formation Bac+ 5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience similaire d'au moins 5 ans dans le secteur industriel et idéalement dans un environnement international.
Maitrisant l'anglais, vous possédez les qualités répondant aux exigences du poste : capacités d'écoute et de disponibilité, hauteur de vue et sens des priorités, rigueur et pragmatisme.

Nous vous offrons un poste clé et stratégique au sein de notre groupe, avec beaucoup de projets et de responsabilités.
Vous rejoignez un secteur exigeant et formateur, au sein d'un site à la pointe des nouvelles technologies, adossé à un groupe international ambitieux et innovant.